Hohe Anforderungen an Ausbilder

Foto: IHK
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REGENSBRUG. Sie stehen mitten im Leben, haben jahrelange Berufserfahrung und bilden in ihren Betrieben bereits Lehrlinge aus. Trotzdem haben Katerina Scheffler, Thomas Baumer und Erwin Vikete noch einmal die Schulbank gedrückt, um sich bei der IHK Ausbilderakademie Bayern zu „Zertifizierten Berufsausbildern“ weiterbilden zu lassen. Eva Zimmermann-Hönigl und Bettina Karg, beide Jurymitglieder der IHK Ausbilderakademie sowie Ute Schwarz, Sachgebietsleiterin der Ausbildungsberatung bei der IHK Regensburg für Oberpfalz / Kelheim, überreichten den engagierten Ausbildern ihre Zertifikate.

Qualifikation entscheidend: Eine zeitgemäße betriebliche Ausbildung erfordert Experten als Ausbilder, die über vielfältige Schlüsselqualifikationen verfügen. „Die Inhalte der dualen Ausbildung verändern sich kontinuierlich. Ausbilderinnen und Ausbilder müssen sich stetig weiter qualifizieren und ihre Fähigkeiten auf dem aktuellsten Stand halten“, betonte Ute Schwarz. Ausbilder stünden heute vor erhöhten Anforderungen: Neben Kenntnissen in Lern-, Planungs- und Managementprozessen werde auch die professionelle pädagogische Beratung der Azubis immer wichtiger. Mit dem dreistufigen Zertifizierungssystem der IHK Ausbilderakademie Bayern können Ausbilder ihre Zusatzqualifikationen anerkennen lassen. Eine Fachjury bewertet das Erlernte – angefangen bei „Persönlichkeits- und Fachkompetenz“ bis hin zum „Umgang mit Jugendlichen“. Dadurch sichere man auch die hohe Qualität der dualen Berufsausbildung, so Schwarz.

Neue Wege der Nachwuchsgewinnung: Für Katerina Scheffler, ehemalige Ausbildungsleiterin bei der Gebhardt Logistik Solutions GmbH in Cham, ist die Zertifizierung nicht nur ein wichtiges Instrument, um die Qualität der dualen Ausbildung betriebsintern zu fördern, sondern auch, um neue Nachwuchsfachkräfte zu werben. Die beiden erfahrenen Ausbilder Thomas Baumer von der Herding GmbH Filtertechnik in Amberg und Erwin Vikete von der Intertec-Hess GmbH in Neustadt an der Donau sehen in der Weiterbildung eine gute Möglichkeit, ihr Engagement in der Ausbildung nach außen sichtbar zu machen. In Zeiten des Fachkräftemangels sei es nötig, sich von anderen Unternehmen abzuheben – das Siegel „Zertifizierter Ausbilder“ sei Teil dieser Strategie.

Die IHK Ausbilderakademie Bayern: Die IHK Ausbilderakademie Bayern ist ein Gemeinschaftsprojekt der neun bayerischen Industrie- und Handelskammern. Die Audit- und Zertifizierungsstelle für die Weiterbildung von betrieblichen Ausbilderinnen und Ausbildern ist die erste ihrer Art in Deutschland. Die IHKs leisten damit einen Beitrag zur Qualifizierung und Sicherung des Fachkräftenachwuchses.